La formación debe ser ejercicio y adaptada a las micción específicas de cada Congregación de trabajadores, teniendo en cuenta factores como su nivel educativo, experiencia previa y las tareas que realizan. Este proceso debe cubrir todas las actividades realizadas en la empresa, tanto rutinarias como ocasionales, y considerar a todos https://www.medinaempresarialsst.com/sistema-de-gestion-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo/